Análise Ergonômica do Trabalho como Fator motivacional no Ambiente Organizacional: Um Estudo de Revisão
Palavras-chave:
Análise Ergonômica do Trabalho, Ergonomia, Fatores Motivacionais, Motivação.Resumo
A proposta da presente pesquisa é mostrar ao leitor a importância de entender os conceitos acerca da temática. O estudo tem como objetivo central informar como a análise ergonômica pode contribuir para a motivação dos colaboradores. O presente estudo propõe-se a investigar como a análise ergonômica pode contribuir para a motivação dos colaboradores. Metodologia: Trata-se de uma revisão narrativa, de cunho quali-quanti e caráter bibliográfico. Resultados e Discussões: O estudo teve como base as seguintes fontes de dados: Google Acadêmico, Spell, periódicos capes, SCIELO e BDTD, pelos quais, foram encontrados 48 arquivos disponíveis e selecionados com periodicidade de 5 anos distribuídos de forma criteriosa. Considerações Finais: Considera-se que a ergonomia procura adaptar o ser humano a quaisquer eventualidades dentro do campo da ciência, conscientizando e motivando os colaboradores a desempenharem bem suas atividades sem gerar danos à saúde.Downloads
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